根据新邦公司统一部署，水利水电工程分公司立即组织各层面员工开展了对公司核心价值观“共担共享实干 出成绩”学习讨论的活动。分公司认真贯彻董事长在公司年度经济工作会议中的讲话精神，让所有员工体会到开展这一活动的重大意义，深刻认识到开展这项活动对促进公司发展的深远影响，深刻领悟到开展此项活动的必要性和紧迫性。

通过这次学习讨论，每名员工进一步正确认识了自己与公司之间的关系，转变了大家的价值观以及利益观，时刻牢记自己是一名新邦人，在平凡的岗位上扎扎实实地做好每一项工作，严格要求自己，坚定理想信念，自觉遵守公司的纪律，主动承担一名新邦人的责任。强化“我为新邦  新邦为我”的实质意义，使大家把心思和才智集中到一心一意谋发展、艰苦奋斗干事业上来。进一步弘扬了公司“以人为本”的企业文化，切实转变工作作风，把加强学习与提高工作结合起来，不断提高自身综合素质，学知识，学技能，更好地完成各项工作任务，更好的体现一名新邦人应有的价值。

在此次学习活动中，各层级结合自身工作展开讨论，展开交流。一是进一步让大家认识到我们的工作要从点滴做起，从小事做起，在问题面前能够保持清醒的头脑，在困难面前能够用积极的心态对待；二是进一步提高了加强学习的自觉性，把加强学习同提高工作能力结合起来，扎扎实实做好本职工作，不断提高自身综合素质，为更好地完成本职工作做出应有的贡献；三是发现了差距，找准了问题，找到了方法。

在今后的工作中，我们要以这次学习活动为契机，深刻领会公司“共担共享实干 出成绩”的核心价值观。从员工自身方面改进不足，提高员工队伍素质，做一名合格的新邦人；从干部队伍建设方面，积极培养、打造成为“叫得响、撑得起、顶得住”的干部队伍。

                                              （水利水电工程分公司）